Teamleider projectcoördinator sales

Fulltime – Asten, Noord-Brabant

Ben jij de spil in onze organisatie die zorgt dat elk project op rolletjes loopt? Zie je geen problemen maar uitdagingen en wil je werken in een dynamisch en innovatief bedrijf waar geen dag saai is? Kom dan bij ons werken als teamleider/projectcoördinator op onze sales afdeling.

solliciteer.

Wat wij verwachten van onze teamleider/projectcoördinator sales:

De teamleider projectcoördinator sales ressorteert hiërarchisch onder de manager sales/directeur en geeft leiding aan alle medewerkers van het projectbureau op de afdeling sales en de uitvoerende medewerkers in de buitendienst.

  • Je dient de behoeften en tevredenheid van de klanten centraal te stellen. Je stelt jezelf als doel minimaal aan deze behoeften te voldoen, maar wil deze liever, voor zover mogelijk, overtreffen.
  • Je dient de bedrijfsfilosofie van Devapo B.V. uit te dragen, maar tegelijkertijd ook de algemeen aanvaarde sociale en ethische normen in woord en gedrag te handhaven.
  • Je bent in staat een accurate diagnose van een probleem te stellen en weet vervolgens de benodigde acties in te schatten en in gang te zetten.
  • Gezien jij een controlerende functie hebt aangaande het werkproces (opdrachten, uitvoering, pakbonnen, facturering, etc.) dien je zorgvuldig van aard te zijn.
  • Om ook in de toekomst dé specialist te blijven betreffende processing binnen het bedrijf, is het van essentieel belang dat jij op de hoogte blijft van de nieuwste ontwikkelingen met betrekking tot de apparatuur en de markt. Hierdoor wordt er van je verlangt dat je in staat bent nieuwe informatie op te nemen en deze effectief toe kan passen.
  • Er wordt een gezonde dosis stressbestendigheid en flexibiliteit van je verwacht. Een goede teamleider projectcoördinator sales is er voor zijn personeel wanneer zij hem nodig hebben en zal hen niet aan hun lot overlaten.
  • Je dient sterk in jouw schoenen te staan; je moet in staat zijn anderen te kunnen overtuigen van een bepaald standpunt en instemming krijgen met bepaalde plannen of ideeën. Je dient dit op een enthousiaste en onderbouwde manier te doen, maar moet jouw argumenten ook kracht bij kunnen zetten wanneer er weerstand optreedt.

Dit zijn onze verwachtingen van jou:

Voor de invulling van deze functie zijn wij op zoek naar een daadkrachtige, betrokken en flexibele collega.

  • Vakgerichte opleiding op minimaal HBO niveau, aangevuld met een kader- of managementopleiding.
  • Rijbewijs B, bij voorkeur ook rijbewijs E.
  • Ruime ervaring in de food processing branche is een pré.
  • Kennis en inzicht in het coachen en aansturen van individuele medewerkers en teams.
  • Goede beheersing van de Nederlandse, taal in woord en geschrift.
  • Goede beheersing van de Duitse, Engelse en Franse taal in woord en geschrift is een pré.
  • Eigenschappen van een teambuilder in zich hebben.

Wat bieden wij:

  • Een uitdagende fulltime functie (40 uur per week) in een ondernemende, jonge en informele organisatie.
  • Bepaalde tijd; bij gebleken geschiktheid een vast dienstverband.
  • Uitstekend salaris met bijhorende arbeidsvoorwaarden.
  • Gunstige pensioenregeling.
  • Reiskostenvergoeding en vakantiegeld.
  • Prettige werkomgeving met aandacht voor medewerkers.
  • Ruimte voor eigen inbreng, persoonlijke groei en ontwikkeling.
solliciteren.

Solliciteren

Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan direct door te klikken op de button 'solliciteren.' of stuur je motivatie met CV naar HR@devapo.nl t.a.v. de heer J. Doré – Manager Controlling, Administration & HR.
solliciteren.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.